Задайте вопрос и получите ответ
опытных юристов в течение 5 минут!
опытных юристов в течение 5 минут!
Отвечаем на вопросы до 20:00 по московскому времени. Успевайте задать вопрос.
Отвечаем на вопросы до 20:00 по московскому времени. Успевайте задать вопрос.
Добрый день. У меня такая ситуация, ушла в декрет в сентябре 2013 из одной организации, в начале 2014 компания ликвидировалась, уволилась оттуда по соглашению сторон и была принята в новую организацию, но фактически ни проработала ни дня, сижу с ребенком до 3 лет. Сейчас я снова ухожу в декрет, на новом месте говорят, что никаких начислений не будет, т. к. я два года числюсь в организации, в, которой ни дня не проработала. Думала по закону можно заменить годы для расчёта выплат более ранними, но они говорят так нельзя, т. к. эти две организации никак не связаны. Так ли это? на что я могу расчитывать и как лучше поступить?
Москва, 19.03.2016
Закажите звонок юриста! Перезвоним моментально:
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности
Услуга бесплатна
По вопросам сотрудничества пишите: [email protected]
Политика конфиденциальности
Пользовательское соглашение
Партнерская программа
2025 Вопрос юристу