Количество бесплатных вопросов за сегодня: 1418. Осталось 2. Успевайте задать вопрос.
Добрый день! Я работаю в МБДОУ( детский сад) муз. рцуководителем. с 1 января этого года идёт повышение зарплаты бюджетникам, в т.ч всем сотрудникам детского сада. Руководитель говорит, что якобы фонт оплаты не изменился. Всё выплачено будет из одного фонда. В результате оклад повысился на 600 рублей, стаж на 100 рублей, а стимулирующие выплаты уменьшились, т.к. один бал стал стоить меньше ( так как деньги ушли на повышение оклада. У меня была зарплата 15 тысяч, три года она стояла на мете, но сейчас, так как стимулирующие выплаты стали меньше, то зарплата стала 12 тысяч!!! Имеют лт право мне снижать зарплату, я хороший работник, имею грамоты за отлисную работу., нарушений нет. Когда я стала возиущаться, то сказали, что фонд один и все деньги из него. Некоторые сотрудники получили повышение, у кого высшая категория. Но так же не должно быть? Получается, что у меня 9 и ещё нескольких людей заьрали и отдали другим. ПРочему я должна терять в зарплате? Это что за "повышение" такое???
Димитровград, 27.01.2018
Закажите звонок юриста! Перезвоним моментально:
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности
Услуга бесплатна
По вопросам сотрудничества пишите: admin@voprosuristu.com
Политика конфиденциальности
Пользовательское соглашение
Партнерская программа
2025 Вопрос юристу