Отвечаем на вопросы до 20:00 по московскому времени. Успевайте задать вопрос.
Здравствуйте! 1. подскажите, пожалуйста, а обеденное время человека работающего 12-ти часовую смену как-то регламентируется? Есть ли какое-то обязательное кол-во времени, которое человек обязан отдыхать? Есть ли какой-либо устав того, чем можно заниматься в обед? Например, могу ли я в свой обед вздремнуть на рабочем месте? 2. Запрещено ли распитие на рабочем месте безалкогольных напитков типа? Энергетических коктейлей (0% алк.), безалкогольного пива (0% алк.) и т. п? 3. Допустим, я работаю уже почти 5 лет из, которых я брал всего 9 дней оплачиваемого отпуска. Полагаю, у меня накопилось этого отпуска - как у дурака махорки (Последний раз, когда я узнавал, у меня было в районе 70 дней отпуска.). Чем грозит это организации в, которой я работаю? Можно ли куда-то на это пожаловаться? Будут ли применены ко мне, какие-то административные взыскания, если я пожалуюсь? И накапливается ли у меня отпуск вообще? Не то, чтобы меня кто-то не отпускал, но никто и не напоминал. Просто, я по натуре очень плохой человек и, если вдруг не сойдёмся во мнениях с начальством, мне надо будет чем-то крыть - например, пожаловаться на накопившейся у меня отпуск, чтобы организацию оштрафовали как минимум. Сложно ли это будет организовать?
Екатеринбург, 20.12.2015
Закажите звонок юриста! Перезвоним моментально:
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности
Услуга бесплатна
По вопросам сотрудничества пишите: [email protected]
Политика конфиденциальности
Пользовательское соглашение
Партнерская программа
2025 Вопрос юристу