Количество бесплатных вопросов за сегодня: 1263. Осталось 2. Успевайте задать вопрос.
Добрый день. Я работаю на ИП, сейчас его ликвидируют и меня оформляют на другого ИП (сказали написать по собственному желанию, и следующим днем о приеме к другому ИП). но оформлять будут трудовой договор на 3 месяца, как испытательный срок, а потом уже будет бессрочный ТД, но я сейчас на 9 неделе беременности. Сможет ли работодатель, по истечении 3 месяцев, просто не оформить бессрочный трудовой договор, в связи с моей беременностью?
Москва, 15.08.2016
Закажите звонок юриста! Перезвоним моментально:
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности
Услуга бесплатна
По вопросам сотрудничества пишите: admin@voprosuristu.com
Политика конфиденциальности
Пользовательское соглашение
Партнерская программа
2025 Вопрос юристу