Количество бесплатных вопросов за сегодня: 1418. Осталось 2. Успевайте задать вопрос.
Добрый день! У меня вопрос касаемо Договора оказания образовательных услуг для нужд Общества с ограниченной ответственностью "Газпром добыча " (т. е. целевое направление) Договор был подписан в декабре 2015 года. 5 апреля 2016 договор расторгли в одностороннем порядке, не сообщив об этом по причине отказа от целевых мест. (узнал об этом только 19. 05. 2016) В договоре указаны условия расторжения договора? 1) по инициативе Работодателя - в случае неудовлетворительной успеваемости студента (академ. задолжностей, в том числе производственной практике) У меня успеваемость отличная, долгов нет. 2) По инициативе университета - в случае отчисления студента за невыполнение учебного плана или нарушений правил внутреннего распорядка, а также из-за невыполнение работодателем взятых на себя обязательств. 3) Споры возникающие между сторонами разрешаются в соответствии с действующим законодательством РФ 4) В случае расторжения договора любой из сторон другие стороны должны быть уведомлены в этом не позднее чем за 30 календарных дней. 5) Досрочное прекращение правоотношений сторон оформляется соглашением о расторжении договора Как быть в этой ситуации?
Ноябрьск, 22.05.2016
Закажите звонок юриста! Перезвоним моментально:
Нажимая на кнопку, вы соглашаетесь с Политикой конфиденциальности
Услуга бесплатна
По вопросам сотрудничества пишите: [email protected]
Политика конфиденциальности
Пользовательское соглашение
Партнерская программа
2025 Вопрос юристу